Женщина получила серьёзные проблемы с лёгкими после работы со сэндвич‑панелями на заводе в Искитиме. Сначала её перевели с должности контролёра на работу дворником, а затем уволили.
Ранее суд уже признавал такие действия незаконными и восстанавливал её на предприятии, но состояние здоровья продолжало ухудшаться. В июне 2025 года она написала заявление об увольнении по собственному желанию, после чего получила требование подписать «Заявление о добровольности увольнения» — это стало поводом для нового судебного разбирательства.
Решение суда и выплаты
- За вынужденные прогулы — 628 508 рублей
- За неиспользованный отпуск — 294 977 рублей
- За моральный вред — 50 000 рублей
В сумме с завода должны взыскать около миллиона рублей в пользу бывшей сотрудницы.
— Как только Юлия была наконец‑то уволена в конце мая, она сразу же нашла другую официальную работу. Трудоустроилась и довольна новыми обязанностями руководителя ОТК, — рассказал юрист, представлявший её интересы в суде.
После увольнения женщина официально устроилась на новую работу и отмечает улучшение условий труда.
