Позиция университета
В СПбГУ разъяснили порядок использования мессенджера «Макс» сотрудниками: хотя мессенджер включён в список подлежащих использованию, регистрация с личного мобильного устройства и личного номера остаётся на усмотрение работника.
Компенсации и служебные устройства
Проректор по цифровой трансформации отметил, что университет не планирует компенсировать расходы на использование личных устройств и не выдаёт корпоративных телефонов или SIM‑карт для работы с «Максом».
Защита персональных данных
По словам администрации, обработкой и защитой персональных данных при работе в мессенджере занимается сам разработчик «Макса», а не университет.
Требования для новых сотрудников
В обновлённой редакции приказа указано, что при приёме на работу новые сотрудники обязаны ознакомиться с документом о мессенджере. Это породило понимание, что установка приложения может рассматриваться как одно из условий приёма на работу.
Контекст и реакция
Ранее в университете обсуждали случаи давления на сотрудников и студентов в связи с установкой мессенджера: сообщали о просьбах склонить пользователей к установке и упоминаниях о возможной дисциплинарной ответственности за неиспользование.
