Сегодня в конференц‑зале обсуждают наставничество в рамках регионального форума.
Эксперты и бизнесмены Забайкалья обсудят важные аспекты темы наставничества.
Наставничество в России становится важной частью государственной кадровой политики и связано с несколькими федеральными проектами.
С 2025 года наставничество в трудовой сфере регулируется Трудовым кодексом. В 2026 году Российская трехсторонняя комиссия утвердила рекомендации по организации наставничества на предприятиях: отбор и подготовка наставников, оплата и оценка эффективности.
Наставничество — не просто формальное прикрепление сотрудника к новичку, а система, помогающая работодателям решать кадровые и производственные задачи.
На круглом столе планируют обсудить:
- реальную практику внедрения федеральных подходов в забайкальских компаниях, как в коммерческой, так и в бюджетной сферах;
- модели наставничества, которые уже работают в регионе, их результаты и необходимые условия для их дальнейшего распространения.
Форум Сильных — серия экспертных дискуссий о важных для Забайкалья темах. В них участвуют специалисты со всей страны. В 2026 году его генеральным партнёром стал Фонд развития Забайкальского края. Партнёр форума — Быстринский ГОК. Форум проходит при поддержке губернатора и правительства региона.
