Минтруд хочет увязать рабочие места с целевыми квотами приёма студентов
Котяков заявил, что новая стратегия министерства предполагает прямую привязку вакансий, которые потребуются предприятиям в ближайшие семь лет, к целевым квотам приёма молодых специалистов; подобный подход уже используется в крупных корпорациях.