К 2030 году планируется снизить долю административно‑управленческого персонала в 14 подведомственных учреждениях соцобслуживания Мурманской области с 11,2% до 9,2%.
Это отражено в проекте дорожной карты развития учреждений соцобслуживания на ближайшие годы.
